Casusregisseur Inburgering
(Klantmanager A)
Ben je op zoek naar een zinvolle baan op het snijvlak van inburgering en participatie? Krijg jij energie wanneer je nieuwe Nederlanders helpt integreren en participeren in Veldhoven? Ben je betrokken en denk je in mogelijkheden om mensen perspectief te geven? Dan is de functie casusregisseur inburgering bij de gemeente Veldhoven perfect voor jou!
Over de functie
Als casusregisseur ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van de Wet Inburgering 2021. Samen met de inburgeraar wordt een plan van Inburgering en Participatie (PIP) opgesteld. Zo kunnen de nieuwkomers sneller en passend inburgeren en meedoen in de samenleving. De casusregisseur fungeert als centraal aanspreekpunt voor de inburgeraar en zijn of haar gezin en bewaakt hierin de voortgang.
Wat ga je precies doen?
Je bent het centrale aanspreekpunt vanuit de gemeente Veldhoven voor de inburgeraar en zijn gezin;
Je werkt intensief samen met de betrokken partners, waaronder: COA, ketenpartners, taalaanbieders, Vluchtelingenwerk/welzijnsinstelling, collega's binnen het Sociaal Domein en het voorliggend veld;
Je maakt tijdens de brede intake kennis met de inburgeraar, zijn ontwikkelpotentieel door middel van de leerbaarheidstoets in beeld te brengen en op basis hiervan samen het Plan Inburgering en Participatie (PIP) opstelt;
Je bewaakt de voortgang van de inburgeraar en ziet er op toe dat afspraken worden nagekomen;
Je treedt verbindend op, en houdt (over)zicht op alle ingezette activiteiten en ondersteuning en legt deze vast in een rapportage;
Je voert zo nodig confronterende gesprekken en legt in het uiterste geval een maatregel of boete op;
Je denkt actief mee over de uitvoering van de Wet Inburgering.
Wie ben jij?
Je hebt een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in de richting Maatschappelijk Werk.
Je hebt ruime kennis, ervaring en affiniteit met de doelgroep statushouders en gezinsmigranten.
Je hebt ruime kennis van de wet Inburgering en Participatiewet en de samenhang hiertussen
Je bent een aanpakker met een praktische instelling om dingen gedaan te krijgen;
Je wint snel vertrouwen en bouwt bruggen;
Je durft de maximale speelruimte in de wet te benutten om oplossingen te vinden en anderen hierin om hulp te vragen;
Je beschikt over een flinke dosis inlevingsvermogen en geduld;
Wat bieden wij?
- Afhankelijk van je opleiding en ervaring bieden we een salaris tussen €3.359,- en €4.811,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (salarisschaal 9);
- Je ontvangt jaarlijks een Individueel Keuzebudget (IKB) van 19,85% van je bruto jaarsalaris;
- Wij bieden een jaarcontract en bij goed functioneren wordt deze arbeidsovereenkomst na één jaar meteen omgezet naar een vast dienstverband;
- Je ontvangt, na een jaar dienstverband, een aanvullende beloning die kan oplopen tot maximaal €2.000,- bruto per jaar wanneer je een opdracht uitvoert om je persoonlijke of duurzame inzetbaarheid te ontwikkelen;
- Wij bieden verder uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden (opleidingsfaciliteiten, flexibel werken, veel vrijheid in je werk en een budget voor bijvoorbeeld een fiets, iPad of stoelmassages).
- En bovenal: een uitdagende baan met hoge maatschappelijke betrokkenheid, waarbij je terechtkomt in het cluster Werk en Inkomen. Je maakt als klantmanager deel uit van een enthousiast team van ongeveer 35 collega’s. Daarbij werk je nauw samen met verschillende re-integratie partners en maatschappelijke organisaties.
Wie zijn wij?
Gemeente Veldhoven is een vooruitstrevende gemeente met 46.500 inwoners en een essentiële partner in de Brainportregio. Dagelijks werken we aan allerlei maatschappelijke vraagstukken. Dit doen wij met oog voor vernieuwing en ontwikkeling, met als doel om onze inwoners, bedrijven en organisaties te helpen bij het bereiken van hun doelen. Draag jij daar binnenkort ook aan bij?
Interesse?
Wil je meer weten over de functie of over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Frank Visser via 06-38327413 .
Wil je solliciteren? Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatiebrief en cv via de onderstaande button. Richt jouw sollicitatie aan Frank Visser en zorg ervoor dat je sollicitatie uiterlijk 10 februari 2025 bij ons binnen is.
De 1e gesprekken staan gepland op dinsdag 18 februari 2025.
Een geldende Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is een voorwaarde voor aanstelling.