Medewerker financiële administratie, debiteuren

Medewerker financiële administratie, debiteuren (32-36 uur)

Wat ga je doen?
Als medewerker financiële administratie ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren en ondersteunen van verschillende financiële taken binnen de gemeentelijke administraties. Door jouw ervaring met debiteurenbeheer loopt dit op rolletjes. Het is een afwisselende baan. Je kunt hierbij onder andere denken aan het begeleiden en verwerken van nota’s in het financiële pakket Key2Financien en de bijbehorende opvolging van het invorderingstraject. Daarnaast draag je zorg voor de betalingen, incassobestanden, controleren en opschonen tussen-rekeningen en heb je regelmatig contact met de diverse vakafdelingen, gerechtsdeurwaarders en andere financieel beheerders. Het optimaliseren van processen, ondersteuning bij interne en externe audits en opstellen specificaties met onderbouwing voor het jaarrekening dossier behoren ook tot je werkzaamheden. Kortom een leuk en veelzijdig takenpakket. 

Team

Dit ga je doen in een leuk en gezelligteam. Een team, van 13 collega’s, onderverdeeld in drie subteams, waar jong en oud door elkaar werkt en vooral ook samenwerkt. Naast hard werken wordt er zeker ook lief en leed gedeeld en is er zeker ruimte voor humor en gezelligheid. Ook is er veel ruimte is voor ontwikkeling. Bijvoorbeeld collega’s die dezelfde training of opleiding volgen delen dit actief met elkaar, helpen elkaar, waardoor je zeker geholpen wordt richting het examen. Hoe leuk is dat om van elkaar te leren?! 

Wat vragen wij:

Je bent een enthousiaste teamspeler, je vindt het leuk om pro-actief mee te denken in nieuwe ontwikkelingen en je bent communicatief sterk. Resultaat gericht werken en samen met je team optrekken om tot goede resultaten te komen geeft jouw voldoening. Verder:

• Heb je minimaal een MBO-diploma op zak in een financieel-administratieve richting;
• Je hebt aantoonbare ervaring op het gebied van debiteurenbeheer; 
• Bij voorkeur heb je ervaring met het werken in een gemeentelijke organisatie en kennis van werken met Excel en Key2Financien is een pré;
• Je kunt snel schakelen tussen de diverse taakvelden in het werk en kunt je werk goed plannen.  

Wat bieden wij?

• Een organisatie waarin we prettig samenwerken met veel vrijheid en flexibiliteit in werkinhoud, werkomstandigheden en werktijden. Je krijgt volop de ruimte om mee te denken; 
• Een bruto salaris van minimaal €2.700,00 en maximaal € 3.831,00 (schaal 7, CAO SGO, salarispeil januari 2025). De inschaling is afhankelijk van jouw ervaring, kennis en vaardigheden; 
• Een maandelijks besteedbaar individueel keuzebudget (IKB) van 17,47%. Je kunt hiermee bijvoorbeeld extra verlof kopen, een opleiding bekostigen of fiscaal aantrekkelijk een fiets aanschaffen;
• Een reiskostenvergoeding van € 0,23 per km onbelast, tot een max van 75 km enkele reis, een vergoeding voor OV van 100% op basis van 2e klasse of vergoeding van een leasefiets;
• Een arbeidsovereenkomst van 1 jaar met als uitgangspunt een contract voor onbepaalde tijd; 
• Ruimte voor eigen initiatief, zelfstandigheid en ontwikkeling; 
• Ontwikkelmogelijkheden om het beste uit jezelf te halen.   

De A2 Samenwerking in het kort 
De gemeenten Cranendonck, Heeze-Leende en Valkenswaard werken samen in de ‘Gemeenschappelijke Regeling Samenwerking A2-gemeenten’ (GRSA2). Alle bedrijfsvoeringstaken zijn hierin gebundeld. Wij werken samen aan de kwalitatief hoogwaardige dienstverlening aan en actieve samenwerking met de drie gemeenten.   

Enthousiast? 
Solliciteer dan tot en met 7 mei 2025. Heb je nog vragen? Voor meer informatie bel of mail met Iwan Koch, Coördinator Financiën via 06- 34446683 of iwan.koch@a2samenwerking.nl .

Meer weten over de procedure? Bel of mail naar HR, via 040 2083737 of hrloket@a2samenwerking.nl .
 

Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang in de procedure.  

Een assessment kan onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure.

Let op! Terugkoppeling op jouw sollicitatie kan in de spamfolder van je mailbox terechtkomen.