Is het werken binnen een ICT- team echt iets voor jou?
Bij de A2-Samenwerking is binnen de afdeling Informatisering & Automatisering een vacature voor een medewerker:
Medior/Senior Systeembeheerder
(Medewerker systemen II (HR21), 36 uur per week
Kun, en wil, jij jouw vakgebied uitoefenen in een omgeving met veel dynamiek en zo bijdragen aan vier organisaties tegelijk? Krijg jij energie van nieuwe ontwikkelingen en onverwachte uitdagingen? Dan is het werken bij de A2 Samenwerking zeker iets voor jou!
De A2 Samenwerking werkt in een samenwerkingsverband voor de gemeenten Cranendonck, Heeze-Leende en Valkenswaard. We bundelen hiermee onze krachten en zorgen hierdoor voor meer efficiency en een optimale dienstverlening op het gebied van advies en beleid, administratie en belastingen, informatisering & automatisering, ondersteuning bestuur/organisatie én werk en inkomen.
Wat ga je doen?
Als medior/senior systeembeheerder binnen onze organisatie speel je een cruciale rol in het beheren en optimaliseren van onze IT-infrastructuur. Je bent verantwoordelijk voor het waarborgen van de beschikbaarheid, prestaties en beveiliging van onze systemen, zowel on-premise als in de cloud.
Je werkt mee aan een grote diversiteit aan projecten en draagt bij aan onze ambitie om qua technische ontwikkelingen in de voorhoede mee te blijven lopen. Een greep uit je taken:
Wij zijn op zoek naar een beheerder die voor de techniek niet terugdeinst, bekend is met de ITIL/BISL uitgangspunten en enthousiast is om hier samen met collega’s uitvoering aan te geven. Daarnaast beschikt je over een dienstverlenende en flexibele instelling en goede communicatieve en contactuele vaardigheden
Ervaring in een gemeentelijke ICT omgeving is een pré.
Wat is je profiel?
De belangrijkste functie-eisen voor deze medewerker zijn: een brede inzetbare kennis op het vlak van het Microsoft platform in de breedste zin van het woord. Specifiek aantoonbare kennis en ervaring op de volgende gebieden:
Je beschikt over een dienstverlenende en flexibele instelling en goede communicatieve en contactuele vaardigheden en geen 9 tot 5 mentaliteit.
Wat bieden wij?
Binnen onze organisatie werken we met plezier, trots en enthousiasme voor onze klanten. Daarbij vinden wij klantgerichtheid, kwaliteit, integraliteit en efficiëntie erg belangrijk.
Wij bieden je veel vrijheid en flexibiliteit in werkinhoud, werkomstandigheden en werktijden. Je krijgt niet alleen de ruimte om mee te denken maar speelt een belangrijke rol bij het vormgeven van de nieuwe werkwijzen. Je werkt vanuit de GRSA2 voor een of meerdere organisaties (de verschillende gemeenten en/of de GRSA2 zelf). Samen willen we bouwen aan een organisatie en een samenwerkingsverband waar medewerkers trots op zijn en met plezier werken.
De brutobeloning per maand bedraagt maximaal € 4.811,- (schaal 9, oktober 2024). Een en ander afhankelijk van kennis en ervaring. Daarnaast hebben wij uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals reiskosten woon-/werkverkeer, opleidingsmogelijkheden, werkgeversbijdrage ziektekostenpremie en een keuzebudget (17,47% van je bruto jaarsalaris) wat je kan besteden aan diverse doeleinden zoals extra verlofdagen of een fiets. Je krijgt een tijdelijke aanstelling van één jaar, met uitzicht op een vast dienstverband.
Reageer direct
Ben jij onze nieuwe medewerker? Solliciteer via www.werkeninzuidoostbrabant.nl.
Vragen?
Voor meer informatie over deze baan mail met Imko van Beckhoven, coördinator Technisch Beheer, via imko.van.beckhoven@a2samenwerking.nl. Meer weten over de procedure? Bel of mail naar HR, via 040-2083737 of hrloket@a2samenwerking.nl.
Een assessment kan onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Staat jouw droombaan er nu nog niet bij? Meld je hier aan voor een job alert. Je ontvangt dan per e-mail de nieuwste vacatures die passen bij jouw wensen.