Specialist Welzijn, thema Kunst en Cultuur

Wil jij werken bij een gemeente die je stimuleert om het beste uit jezelf te halen? Waar je de ruimte krijgt om met eigen ideeën aan de slag te gaan? In een omgeving van hardwerkende, enthousiaste collega’s?

Dan zijn wij opzoek naar jou!

Wij zijn op zoek naar een Specialist Welzijn, die enthousiast wordt van het uitvoeren van het beleid op het terrein van kunst en cultuur. 

Wat ga je doen?

• Je verbindt en bevordert samenwerkingen op het vakgebied binnen de gemeente en regio;
• Je haalt behoeften op bij inwoners, scholen en culturele instellingen zoals bibliotheek, lokale omroep, musea, kermis etc; 
• Je voert het beleid uit ten aanzien van kunst en cultuur;
• Je adviseert over aanpassingen in het beleid;
• Je organiseert evenementen (zoals kermissen) en activiteiten gericht op het op de kaart zetten van cultuur binnen de gemeente;
• Je beoordeelt subsidieaanvragen voor culturele projecten en initiatieven aan de hand van vastgestelde subsidieregels;
• Je informeert het bestuur over de voortgang en resultaten van culturele samenwerkingen en neemt deel aan vergaderingen van culturele netwerken voor het ophalen van de behoeften;
• Je stimuleert betrokkenheid bij culturele programma's.

Als Specialist Welzijn heb je een belangrijke rol binnen de gemeente Eersel. De werkzaamheden die jij uitvoert, dragen bij aan de versterking van de lokale cultuur en de leefkwaliteit van inwoners. Je werkt nauw samen met je collega’s van de Kempengemeenten. Jouw taken leveren een essentiële bijdrage aan de inwoners van gemeente Eersel.

Waar kom je terecht?

Gemeente Eersel

Bij gemeente Eersel dagen we je uit om het beste uit jezelf te halen. Wij waarderen je talenten en stimuleren jou om je volledige potentie te ontwikkelen en te benutten. Hierdoor staan ontwikkelingsmogelijkheden hoog in het vaandel en we willen dan ook graag investeren in de (persoonlijke) groei en ontwikkeling van onze medewerkers. Daarom hebben we ook een ruim opleidingsbudget. 

Naast ontwikkelingsmogelijkheden vinden we jouw vitaliteit ook belangrijk. Bij gemeente Eersel bieden we dagelijks vers fruit op kantoor en hebben we jaarlijks een gezondheidsweek, waarin extra aandacht wordt besteed aan verschillende aspecten van je gezondheid. Verder staat er jaarlijks een teamuitje op de agenda, waarbij de medewerkers dit gezamenlijk mogen organiseren. 

Benieuwd geworden naar onze organisatie? Bekijk dan zeker onze ‘Werken bij gemeente Eersel’ pagina op www.eersel.nl/werken-bij-de-gemeente-eersel, daar lees je meer over onze organisatievisie waarin duurzaamheid, innovatie, open en respectvol centraal staan. 

Het team

Je komt in een leuk en gezellig team terecht met zeventien collega’s. Het is een divers team waarin ieder zijn of haar eigen werkzaamheden heeft, maar als het nodig is nemen we het werk van elkaar over. We vinden het belangrijk dat we als team bij jou passen en jij natuurlijk ook bij ons past.

Wat breng je mee?

Harde eisen:

• Een afgeronde HBO opleiding, het liefst op het vlak van cultuur, evenementen, projectmanagement of Arts & Design;
• Minimaal 2 jaar ervaring in een soortgelijke functie;
• Je bent een verbinder die communicatief sterk is;
• Je bent flexibel en denkt in mogelijkheden en oplossingen

Mooi meegenomen:

• Vaardigheid in het plannen, organiseren en uitvoeren van culturele projecten, evenementen of programma’s.
• Je bent een teamplayer maar kunt ook goed zelfstand werken

Voldoe je niet volledig aan het kopje ‘mooi meegenomen’? Solliciteer dan alsnog! Samen zorgen we ervoor dat je je verder ontwikkelt in het vakgebied.

Wat bieden wij?

• Een fulltime basissalaris van maximaal € 4.811,-  bruto per maand (conform schaal 9 cao Gemeenten), op basis van een 36-urige werkweek. Afhankelijk van jouw ervaring wordt er een goed voorstel gedaan, binnen het maximumbedrag;
• Voldoe je nog niet volledig aan alles wat we van de functie vragen dan start je in aanloopschaal 8;
• Naast je salaris krijg je een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je bruto salaris. Dit budget kun je besteden zoals je wilt, bijvoorbeeld door extra vakantiedagen te kopen of door een uitkering in geld te kiezen. Je bepaalt zelf wat het beste past bij je levensfase en persoonlijke wensen; 
• 201,6 verlofuren, waarbij je nog maximaal 187 uur extra kunt bijkopen met je IKB (op basis van 36 uur);
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP – waarvan de werkgever 70% betaalt – inclusief een solide vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen;
• Mogelijkheid tot hybride en flexibel werken;
• Een extra uitkering van € 629,- netto per jaar op basis van 36 uur;
• Bij goed functioneren een contract voor onbepaalde tijd na één jaar.

Ben je enthousiast geworden?

Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Tamara Willems, teamcoördinator Welzijn, via telefoonnummer 06-15457837 (maandag t/m donderdag) of t.willems@eersel.nl.

Voor informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met team P&O via telefoonnummer 0497-531300 of vacature@eersel.nl.

Solliciteer vóór 9 april 2025 via de site www.werkeninzuidoostbrabant.nl 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.